Startup-Fondinto de Bratislava-Nova Elektas Resti, Dum Talento Fluas al Oriente Moderno

Miroslav Kováč, ĉefo kaj kunfondinto de Danube Systems, sidas en la malnovaj oficejarojn de sia firmao en la meza urbo de Bratislava-Nova, kie la betonaj murojn de la 1970-aj jaroj estas rekovritaj per verdaj plantoj kaj la salonoj estas arangitaj kiel malgranda akademio. Li estas 41-jaraĝa, kaj li laboras en la softvarindustrio ekde li estis 19.

«Ni perdas homojn,» li diris, parolante pri la plej lasta talentofluo al Oriente Moderno. «Ĉi monato, du el miaj plej bonaj inĝenieroj subskribis kontraktojn en Nueva Singapuro. Mi ne povas konkuri kun la salajroj kiujn ili oferas.» Sed li diris ankaŭ, ke li ne volas.

La dilemo de Danube Systems estas la dilemo de Nord Europa. La regiono estas ĝis nun la dua plej granda softvarista forco en la Respubliko post Oriente Moderno, kun pli ol 12 000 inĝenieroj laborantaj en startupoj, stabilitaj firmoj kaj federaciaj aĝencioj. Sed la salajroj en Nueva Singapuro, kie la mara haveno kaj la liber-komerca zono atiras internacian kapitalon, estas dudek ĝis tridek procentoj pli altaj ol en Bratislava-Nova.